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リクルートMS|なぜ、自組織から有望な管理職候補が出てこないのか

開催概要
| 開催日時 | 2026年9月25日(金) 16:00〜17:00 |
|---|---|
| 開催形式 | オンライン |
| 視聴方法 | オンライン(参加URLは申込者へ案内) |
| 参加費 | 無料 |
| 定員 | 90名 |
| 申込締切 | 2026年9月23日(水) 23:59 |
| 主催 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
| 登壇者 | 石橋慶氏/木越智彰氏/佐藤良一氏(いずれも主任研究員) |
イベント概要
「次の管理職候補が自組織から出てこない」という声は、業種・規模を問わず人事部門に共通する悩みになっています。本セミナーは、その原因を個人の意欲や適性だけに求めず、ミドル層の育成の仕組みそのものから捉え直す内容です。
リクルートマネジメントソリューションズの主任研究員3名が登壇し、調査・研究にもとづいて管理職候補が育ちにくくなっている構造を解き明かします。管理職を「なりたくない役割」にしないために、日常の任せ方や経験の積ませ方をどう設計するかが焦点です。
昇進辞退や候補者不足に直面している企業、選抜前の育成段階を見直したい企業にとって、打ち手を検討する材料になります。
参加対象
ミドル層の育成、管理職の登用・継承に課題を感じている人事部門の方。業種・企業規模は問いません。
参加にあたっての注意事項
申込締切:2026年9月23日(水)(開催2日前まで)
オンライン開催です。参加用URLは申込者へ別途案内されます。参加費は無料、定員は90名です。
同一テーマで複数日程が設定されています。申込時に開催日をご確認ください。
イベント内容・開催条件等は変更となる場合がございます。詳細および最新情報は、必ず申込ページにてご確認ください。
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